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从集团内部的每个品牌来说,我们都会采取比对其他商业机构还要严苛的态度,时时监督其实咨询发展的每一步,也会号召更多视障者一齐来监督,包括接下来的招聘过程,未来为视障员工提供的合理辅助...

蔡聪 发表于 2015-08-20

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如诸位所知,《有人》杂志的阅读渠道,除了获得纸质印刷版,访问有人杂志的网站之外,还有一个为我们编辑组非常重视的渠道,就是微信订阅号“一加一文化”。在此之前,这个微信订阅号的主内容,...

蔡聪 发表于 2014-12-17

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政令畅通,不一定是马上无条件的服从。但出于自己工作考量有所疑问时,一定要及时与领导进行沟通。当沟通完毕,领导选择下达行政命令,即使有时候感到为难,但我们应该首先选择服从,并尝试解决...

蔡聪 发表于 2014-09-19

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目前,一加一正在进行另一种模式的“双语”实验,这里的“双语”指的是手语(口语)与实时字幕(书面语)……

高源 发表于 2014-09-19

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异乡人在京过年,无走亲访友,无繁缛礼节,唯清净休养。 为雾霾故,不复爆竹之染;为静心故,远离世事尘劳。

一加一 发表于 2014-07-04

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台湾人说话真是好听啊!不管什么人,不管你是买方还是卖方,不管你们只是在街边碰到还是每天早晚见到,每一句话的结尾都是“谢谢”。软软的“谢谢”听起来感觉还是很好滴!这声谢谢,真的是有感...

一加一 发表于 2014-03-28

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刚刚结束的武汉训练营,是一次对咱们执行和资源整合能力的检验,涉及的部门或岗位包括活动执行、《有人》杂志、广播、视障服务及残障人速录工作室等多个,外部的合作伙伴也是历年来最多的一次。...

解岩 发表于 2013-12-10

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前几天,有同事在工作群里问我:绩效工资是如何确定的,我很遗憾更诚恳的告诉她,没什么标准,比较主观,由各业务部负责人视该人当月工作情况而定,再由我平衡各部门之间的差距而确定。

解岩 发表于 2013-11-27